20210122-【零售】零售门店店长人才画像-倍智-202012

1. 报告编号：114858
2. 报告名称：20210122-【零售】零售门店店长人才画像-倍智-202012
3. 报告来源：互联网用户上传
4. 关键词：行研报告
5. 报告页数：49 页
6. 预览页数：6
7. 报告格式：pdf
8. 上传时间：2024-08-04
9. 简介摘要: (原创分析) 零售门店人才管理概述： 本文描述的主要是零售门店的人才管理相关内容。涉及的人才包括区域经理、督导、店长、储备干部、店员等多个层级。管理的货品包括食品、饮料、箱包等多个品类。场所即零售门店，是销售和服务的主要场所。对于人才画像，强调了人、货、场的匹配，即人才与岗位、商品的匹配度。此外，还提到了陈列师、陈列专家等负责商品陈列的专业人才。在数字方面，提到了诸如“20000000+”的销售业绩数据等。总之，这是一篇关于零售门店如何通过合理的人才管理来提升业绩的概述性文本。免责声明部分是对文中内容的版权和使用声明。 总结：这是一篇关于零售门店人才管理的概述，强调了人岗匹配的重要性，涉及多个层级的人才和商品品类，通过合理的管理提升业绩。

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